岗位职责:
(1)从事高水平科学研究,开展原创性理论与实践问题研究或关键技术攻关,提高学院及学科国内外学术影响力;
(2)根据学院要求,承担一定量的高质量教学工作;
(3)完成学院要求的人才培养、学科建设、国际合作交流、公共事务和社会服务等其他工作目标与任务;
(4)聘期内努力达到“四青”人才学术水平。
任职要求:
(1)具有良好的师德师风,有突出的学术发展潜力和合作精神,学术方向符合学院学科要求,能全职到校工作;
(2)年龄不超过38周岁,身体健康,具有国内外高水平院校博士学位;
(3)具有学科教授相当的学术水平,学术成就在本学科领域的国内中青年学者中名列前茅,有望成为该领域学术或技术带头人;
(4)学术思想活跃,与国内外同行有着广泛的学术联系,并具有一定的知名度和影响力,担任国际重要期刊编委或审稿人、有主持或以特邀报告人身份参加本领域高水平学术会议经历、或就职于国际著名研究机构;
(5)提出的学科研究方向和研究课题符合所在学科的学术发展趋势,对学科建设和学术研究工作有创新性构想,预期可取得国内领先,国际上有影响的研究成果。
待遇:
(1)聘任为全球最大的博彩平台,专业技术岗位确认为八级,可申请博士或硕士研究生指导教师资格,预聘期6年;
(2)与聘期内实行年薪制(含工资、住房补贴、个人应缴纳的社会保险及其他相关福利待遇等),30万起;
(3)学院及团队提供科研启动经费50万元起;
(4)根据学校有关规定,可申请租用学校教师公寓。
招聘时间:常年接收简历。
应聘者请提供个人详细简历、学历学位证明、创新性研究成果、代表性论著等材料,可与信电学院人事办联系。
通讯地址:
浙江省杭州市浙大路38号,浙江大学信电学院(玉泉校区行政楼117),邮编:310027
联系人:王军霞
联系电话:+86-571-87951555
联系邮箱:wangjunxia@dos5.net